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变革创造价值读后感
1、第八步。巩固变革成果，传统是一股非常强大的力量，虽然，变革取得了一定的成果，也确立了新的规范，传统行为方式等因素的影响仍在，所以必须建立一股新的，支持性的组织文化以确保变革成果能够得到巩固，业务流程能够得到固化，形成新的企业文化。
2、大型企业需要将创新和企业家精神作为日常管理的常态，以应对变革；生活在变革时代的人们是幸运的，因为这个时代充满了机遇。德鲁克说，应对变革的最好办法是创造变革。
3、这种思路无疑体现着宽广的胸怀、深远的眼光、坚持的毅力。变革是一种美丽的痛，于企业及个人都是如此。变革不仅仅是企业体制机制和组织结构的变化，更需要每一个员工思维观念的重大转变。
4、公司的愿景，使命价值观跟员工自己的愿景，使命价值观一致，从而感觉到了工作的意义和快乐而不是挣钱的工具那么简单。
5、创业史 读后感 精选1 《创业史》，是作家柳青的长篇小说，这部巨著蕴藏着作者14年农村生活的丰厚积累，表现了我国农业社会主义改造进程中的历史风貌和农民思想情感的转变。
读后感开头结尾
读后感作文开头和结尾篇一 开头：斯巴达克思是色雷斯人，在作战的时候被罗马所俘，不幸沦为角斗士。被俘前，他是色雷斯部族中一位族长，曾受过良好的教育。
总之，只要是原作品的内容，只要你对它有感受，都能写成读后感。 第三 ，选准感点。
读后感的开头和结尾摘抄 篇一 开头： “一根筷子容易折，十根筷子抱成团”。
一篇关于理性与感性研究的文章读后感500字
无意间在仔仔的空间中品味了一篇关于理性与感性研究的文章。不过很遗憾下周就是期末考，这个时候认可这类文章毫无疑问是对整个复习计划雪上加霜。
理智与情感读后感分享：故事里的钢琴声，从开头到结尾蕴含着不同的意义。李安的这部电影最后将钢琴这一段加进来，这在原著中是没有的。
理智与情感的读后感 篇1 这本书是简·奥斯丁的。我非常喜欢她的另一本书傲慢与偏见。我觉得她的书的情节跌宕起伏，让我似乎读了一点就再也放不下了。所以，一看到她的这本理智与情感就不得不放下了正在读的包法利夫人。
《理智与情感》读后感1 当我轻轻翻开手中的《理智与情感》，心神便缓缓沉浸与一行行散发着油墨清香的文字中并为之摇曳。书的作者是十八世纪末英国伟大的女性作家简·奥斯汀。
理智与情感读后感分享
理智与情感的读后感 篇1 这本书是简·奥斯丁的。我非常喜欢她的另一本书傲慢与偏见。我觉得她的书的情节跌宕起伏，让我似乎读了一点就再也放不下了。所以，一看到她的这本理智与情感就不得不放下了正在读的包法利夫人。
《理智与情感》读后感1 当我轻轻翻开手中的《理智与情感》，心神便缓缓沉浸与一行行散发着油墨清香的文字中并为之摇曳。书的作者是十八世纪末英国伟大的女性作家简·奥斯汀。
《理智与情感》读后感1 这本书是简·奥斯丁的。我非常喜欢她的另一本书《傲慢与偏见》。我觉得她的书的情节跌宕起伏，让我似乎读了一点就再也放不下了。一看到她的这本《理智与情感》就不放下了正在读的《包法利夫人》。
理智与情感读后感分享：故事里的钢琴声，从开头到结尾蕴含着不同的意义。李安的这部电影最后将钢琴这一段加进来，这在原著中是没有的。
变革的力量(读书笔记)
每个人身上都蕴藏着一股力量，能改变人生的每一个层面。然而那股力量何在？我们要如何去支配？我们都晓得，唯有采取新的行动，才会产生新结果，而在采取任何行动之先，我们必得作出一个决定：改变的力量源自于决定。
二写到 ：用写作实现自己与世界的对话。通过《布鲁纳教育文化观》写出学校存在的意义是文化的存在；在读了迈克尔·富兰《变革的力量》后写到变革是一项旅程。读到陶行知的著作感受教育家的情怀。
《基业长青》读书笔记一 建立一个伟大并长盛不衰公司的理念让人备感兴奋，我们渴望建立一个比个人生命更伟大、更持久的组织。
程朱理学读书笔记篇一 A)花了整整一个礼拜，读完了余英时先生70余万言的煌煌巨著《朱熹的历史世界——宋代士大夫政治 文化 的研究》。 如果不注意副题的话，这本书的书名很容易令一般读者望文生义产生误解。
到此，以上就是小编对于理性变革读后感200字的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
